Lieu : CRA Nord-Pas-de-Calais – Loos (59). Poste à pourvoir dès septembre 2026. Contrat d’apprentissage.
Vous souhaitez mettre vos compétences au service des personnes concernées par le Trouble du Spectre de l’Autisme (TSA) ? Rejoignez le Centre Ressources Autisme (CRA) Nord-Pas-de-Calais et intégrez une équipe pluridisciplinaire engagée.
Qui sommes-nous ?
Le CRA, dans sa mission ressources, est à l’écoute, informe, soutient les personnes concernées, les familles et les professionnels. Il propose un appui aux pratiques professionnelles et offre un service de documentation. Il diffuse les recommandations de bonnes pratiques professionnelles. Il anime le réseau régional, apporte son expertise et apporte sa contribution à des projets de recherche.
Le CRA apporte également son appui et son expertise pour la réalisation de bilans diagnostics et fonctionnels fondés sur des données validées scientifiquement. Dans le cadre de cette mission et conformément à la stratégie Nationale pour l’Autisme au sein des Troubles du Neuro-Développement, le CRA intervient en 3ème ligne sur des situations dites complexes. C’est lorsque la complexité du diagnostic ne permet pas aux acteurs de 2ème ligne de poser un diagnostic que l’équipe du CRA peut être sollicitée.
Nos valeurs : Bientraitance, Respect, Éthique.
Le CRA est placé sous la direction de Madame K. VAN LIERDE.
Votre rôle en tant que chargé.e de communication :
En intégrant notre équipe , vous aurez pour missions :
Développer la stratégie de communication globale :
🔹Participer à la définition et à la mise en œuvre des actions de communication en alignement avec la stratégie de l’établissement
🔹Rédiger et mettre à jour les supports de communication
🔹Créer des contenus pour le site internet de l’établissement
Organiser et coordonner des événements :
🔹Participer à l’organisation d’événements internes et externes
🔹Assurer la gestion logistique des événements
🔹Concevoir des supports de communication événementiels
Concevoir des outils graphiques et visuels :
🔹Créer des visuels pour les supports de communication
🔹Collaborer avec les équipes internes pour concevoir des visuels adaptés à leurs besoins
Votre profil :
Formation requise : Formation en communication
🔹 Compétences techniques :
– Maîtrise des outils de création graphique (Photoshop, Illustrator, Canva, etc.).
– Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office (PowerPoint, Word, Excel).
– Aptitude à rédiger des contenus clairs et impactants.
– Connaissance des réseaux sociaux et des tendances digitales.
– Créativité, autonomie et rigueur.
– Sens de l’organisation et gestion de plusieurs projets simultanés.
– Bonnes aptitudes relationnelles et capacité à travailler en équipe.
🔹 Qualités personnelles :
– Esprit d’équipe et sens du travail pluridisciplinaire
– Capacité à s’adapter à un environnement dynamique
– Aptitude à la prise d’initiative
– Mobilité requise : Permis B
Ce que nous vous offrons :
- Un environnement stimulant au sein d’un centre de référence en autisme
- Des opportunités de formation continue pour renforcer vos compétences
- Un cadre de travail collaboratif et bienveillant, favorisant le partage d’expertise et la participation à des groupes de travail nationaux
- Un accord de télétravail
Pour postuler :
Votre candidature est à adresser (CV + Lettre de motivation) à l’attention de Madame la Directrice Karine VAN
LIERDE et à envoyer par mail à c.mokrane@cra-npdc.fr
Adresse du CRA Nord-Pas-de-Calais : 255 rue Nelson Mandela, 59120 LOOS
Téléphone : 03 20 60 62 53
Site web : www.cra-npdc.fr
Protection des données :
Vos informations seront conservées pour une durée maximale de 2 ans dans le cadre du recrutement, conformément au RGPD. Vous pouvez exercer vos droits en contactant : incidentsetreclamations@cra-npdc.fr et dpo@accens.net
